Elaborado Por:


Adriana Marcela Gamboa Neira

Diana Isabel Romero Fandiño

Jeanifer Rocio Mora Rojas



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¿Cómo se relaciona la cultura organizacional a la globalización?

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La cultura organizacional de una empresa permite que esta tenga una identidad especifica que la diferencia de las otras, por ello en el momento que inicio la globalización; las organizaciones se vieron enfrentadas a estar en constante innovación, para que sus productos sean mejores en comparación con la competencia, siendo llamativo para clientes, inversionistas y para el público en general, y además de esto poder estar a la vanguardia del mercado mundial. Pero para llevar esto acabo se debe contar con el mejor talento en recurso humano, ya que son los encargados de llevar a feliz término la misión y visión de la compañía. Y se debe tener una cultura organizacional fuerte que permita que disminuya la rotación de personal y aumenta la lealtad, cohesión y el compromiso al ejecutar las labores encomendadas; Esto indica la importancia que tiene la cultura organizacional en el recurso humano, siendo el cimiento fundamental para estar a la vanguardia de los mercados. Por la nueva tendenc...
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